Paysandú rezagado: Gorosterrazú propone un plan de emergencia laboral

El diputado del Frente Amplio advierte que, pese a la mejora de indicadores a nivel nacional, el desempleo en el departamento supera el 12% y reclama un acuerdo entre instituciones para enfrentar la situación.
Actualidad12 de marzo de 2026Esteban OberttiEsteban Obertti

El diputado del Frente Amplio por Paysandú, Juan Gorosterrazú, planteó la necesidad de retomar un plan de emergencia laboral para el departamento, al considerar que la situación del empleo continúa siendo preocupante a pesar de la mejora que registran algunos indicadores a nivel nacional.

Durante una entrevista, el legislador señaló que Uruguay muestra señales de recuperación en diversos aspectos económicos, aunque esa evolución no se refleja de la misma manera en el territorio sanducero.

“Es parte de una realidad internacional, pero más allá de eso vemos que Uruguay está mejorando porque los indicadores lo demuestran. Sin embargo, Paysandú sigue rezagado”, afirmó.

El aumento del desempleo

El diputado explicó que uno de los principales problemas que enfrenta el departamento es el crecimiento del desempleo en los últimos años.

Recordó que en 2017 Paysandú registraba una tasa de desocupación cercana al 6,5%, cifra que aumentó a alrededor de 8% hacia 2019. Sin embargo, actualmente el desempleo supera el 12%, lo que implica que más de 10.000 personas se encuentran sin trabajo.

A este panorama se suma además un nivel importante de informalidad laboral.

“Sabemos que hay un subregistro porque también existe alrededor de un 26% de informalidad. Eso muestra que la situación es más compleja de lo que reflejan los números”, explicó.

Para Gorosterrazú, estos datos reflejan la necesidad de generar políticas específicas que permitan revertir la situación laboral en el departamento.

Un plan que busca consensos

El legislador recordó que el Frente Amplio propuso tiempo atrás la creación de un plan de emergencia laboral para Paysandú, iniciativa que hasta el momento no fue tomada por otros actores políticos.

“Nosotros planteamos al inicio la necesidad de un plan de emergencia laboral que lamentablemente no fue recogido por ningún actor”, señaló.

Según explicó, la propuesta apunta a generar un espacio de coordinación entre diferentes instituciones para analizar la realidad del departamento y definir estrategias de desarrollo y generación de empleo.

En ese sentido, sostuvo que la problemática del trabajo no puede abordarse de forma aislada y requiere la participación de múltiples sectores.

Participación de todos los actores

Gorosterrazú consideró fundamental que el eventual plan cuente con la participación del gobierno nacional, el gobierno departamental y diversas instituciones vinculadas al desarrollo productivo y social.

Entre los actores que mencionó se encuentran la Universidad de la República, el PIT-CNT, el Centro Comercial e Industrial de Paysandú y el Paysandú Bureau, además de otras organizaciones y sectores vinculados a la actividad económica del departamento.

También destacó el papel de los medios de comunicación como actores relevantes para visibilizar la realidad social y económica del territorio.

“Los medios tienen el termómetro y la sensibilidad de conocer lo que está pasando en el departamento”, expresó.

Repensar el desarrollo del departamento

Para el diputado, el desafío no se limita únicamente a generar empleo en el corto plazo, sino también a discutir el modelo de desarrollo que se quiere para Paysandú.

En ese sentido, planteó la necesidad de analizar cuáles son las oportunidades productivas que ofrece el departamento y cómo aprovecharlas en el contexto de la economía nacional e internacional.

“Tenemos que repensar qué departamento queremos y qué tipo de desarrollo necesitamos, de acuerdo con las características nacionales e internacionales”, sostuvo.

Retomar la propuesta

Gorosterrazú indicó que la iniciativa de crear un plan de emergencia laboral fue planteada inicialmente en abril del año pasado y consideró que es momento de volver a ponerla sobre la mesa.

A su entender, alcanzar acuerdos entre los distintos actores políticos, sociales y económicos es clave para enfrentar la situación del empleo en Paysandú.

“Creo que tenemos que encontrar el camino entre todos. Por eso es importante retomar ese plan de emergencia laboral”, concluyó.

El legislador insistió en que el desafío es construir una estrategia común que permita generar oportunidades laborales y evitar que el departamento continúe rezagado respecto a la evolución económica que se observa en otras regiones del país.

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